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外資系IT企業への転職エージェントとしておすすめな「ランスタッド」と「JACリクルートメント」を5つの項目で比較してみました。
求人数、就職者数、コンサルタント、実績、サポートの充実度の5つで比較しています。
それぞれの良い点・悪い点も公平な視点で比較していきます。
どちらを利用するか迷っている方の参考になれば幸いです。
ランスタッドとJACリクルートメントを5つの項目で比較しました
| 求人数で比較 | 公表されている求人数で比較しています |
| 求人の業界・職種の割合で比較 | 求人の業種・職種別の割合で比較しています |
| コンサルタントで比較 | コンサルタントの対応について、口コミを基にしつつ比較しています |
| 実績で比較 | 転職支援実績で比較しています |
| 口コミで比較 | 口コミで比較しています |
上記5つの項目でランスタッドとJACリクルートメントを比較しています。
知りたい比較ポイントをクリックすると各項目に移動できます。
ランスタッドとJACリクルートメントを求人数で比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| 公開求人数 | 5,372 | 11,930 |
| 外資系企業の公開求人数 | 1,531 | 102 |
ランスタッドの公開求人数はハイクラス向け転職の求人数で5,372件でした。
ハイクラス向けの外資系企業のみでは1,531件の求人があり、かなりの数の求人を扱っています。
ランスタッドの非公開求人の中には独占求人もあもあり、米国株式市場のS&P500に名を連ねる企業からスタートアップまで200件以上の独占求人を扱っています。
求人も非公開求人が約80%を占め、公開求人数以上の非公開求人を扱っています。
対してJACリクルートメントは、公開求人数が11,930件、外資系企業のみでは102件でした。
公開されている外資系企業の求人数は多くはないですが、JACリクルートメントは非公開求人が全体の60%を占めるため、より多くの外資系求人を扱っていると思われます。
ランスタッドとJACリクルートメントを業種・職種別の特徴で比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| 外資ITの求人数 | 1124 | 132 |
ランスタッドの外資IT企業の公開求人数は1,124件。
約1,500件の求人のうち2/3以上が外資IT系企業の求人で、非常に多くの外資IT系企業の求人を扱っています。
対してJACリクルートメントの外資IT企業の公開求人数は132件。
JACリクルートメントの場合外資系の求人数は多いものの、外資IT系企業の割合はそこまで多くはありません。
各職種別の求人の割合については以下の見出しをクリック・タップして確認してください。
| ITエンジニア | 19.58% |
| 管理・事務 | 15.57% |
| ライフサイエンス（製薬、医療機器等） | 11.74% |
| エンジニア（機械・電気・電子・化学） | 10.38% |
| 営業 | 8.09% |
| マーケティング・販促・企画 | 6.21% |
| サプライチェーン・購買・物流う | 5.32% |
| 経営・管理職 | 5.19% |
| コンサルタント・士業 | 5.10% |
| クリエイティブ | 3.85% |
| サービス・外食・流通 | 3.52% |
| 品質 | 1.47% |
| 建設・土木・プラント | 1.00% |
| 不動産・金融 | 0.62% |
| 研究・開発 | 0.15% |
| 技術系（機械設計・製造技術） | 36.72% |
| IT（PM・SE） | 18.81% |
| 営業 | 18.10% |
| 事業企画・営業企画 | 9.49% |
| コンサルティング | 6.12% |
| 建築系（設計・施工管理） | 5.67% |
| 購買・物流・生産管理 | 5.49% |
| 商品企画・販売促進 | 5.29% |
| 経理・財務 | 4.98% |
| メディカル・バイオ | 4.11% |
| WEB・アプリ・ゲーム | 3.72% |
| 金融 | 2.88% |
| 人事・労務 | 2.64% |
| 土木系 | 1.92% |
| 総務・広報 | 1.87% |
| 法務・知財 | 1.72% |
| 営業アシスタント・カスタマーサービス | 1.27% |
| 内部統制・監査 | 1.05% |
| クリエイティブ（広告・デザイン） | 0.94% |
| その他 | 0.29% |
| 医療・介護・福祉 | 0.19% |
ランスタッドとJACリクルートメントをコンサルタントで比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| コンサルタントの特徴 | ・英語・中国語などのバイリンガルコンサルタントが多く在籍 ・各コンサルタントが業界に特化 | ・外資系の人材紹介企業でコンサルタントがかなり積極的に動いてくれる |
ランスタッドのコンサルタントの多くは英語・中国語などのバイリンガルコンサルタントです。
製造・エンジニアリング業界、BtoC業界、ライフサイエンス業界、IT・テクノロジー業界、管理部門、シニアリーダーシップ、購買・サプライチェーン・マネジメント、CSCダイレクト・ソーシング、障がい者支援、とそれぞれの業界毎にコンサルタントが特化。
また業界内で営業・マーケティング職に強い、シニアクラスに強いなどの得意領域をもっています。
対してJACリクルートメントは、各業界・職種に特化した約1,200名のコンサルタントが所属しています。
金融業界20年以上の経歴があるコンサルタントなど、各業界での実務経験があり業界の実情に精通しているのが強み。
各コンサルタントが業界・専門性を持って特化しているため、求職者の経歴・スキルを正しく判断し、キャリア相談においても深く理解してもらえるのがメリットです。
コンサルタントは日頃から直接企業に訪問しており、企業の内部情報にも詳しく、外資IT転職専門のコンサルタントも所属しています。
またJACリクルートメントは企業と求職者双方を一人のコンサルタントが担当する「両面型」のシステム。
企業と求職者と担当者が違うシステムと比べて、希望条件などを直接企業に伝えてもらえ、認識違いなどが生まれにくいのもいい点です。
対面による面談（Web面談含む）を重視しており、しっかりと顔を見て対応してもらえるため、対面でのやり取りを重視される方にも向いています。
ランスタッドとJACリクルートメントを実績で比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| 実績 | ・年収800万円以上の求人、常時2,500件以上 ・グローバルで60年の転職支援実績 ・10,000社以上の取り扱い実績 | ・世界254拠点で展開 ・2001年から日本で22年以上の転職支援実績 |
ランスタッドは、年収800万円以上の求人を常時2,500件以上扱っており、年収3,000万円以上のハイクラス求人情報も豊富に取りそろえています。
また1960年にオランダで設立されたランスタッドは世界的に見ても人材紹介業の老舗企業。
60年に渡る転職支援実績があり、世界中の10,000社以上の取り扱い企業があります。
多くの外資系企業・国内優良企業とのコネクションがあることが最大の強みです。
対してJACリクルートメントはハイクラス・ミドルクラス転職の顧客満足度が5年連続第1位。
上記はオリコン顧客満足度調査で2019年〜2023年の調査結果で、利用者の満足度が高いことがわかります。
またJACリクルートメントは30年以上の転職サポートを行っており、約43万人の総支援実績があります。
世界12カ国でサービスを展開しており、東アジアエリアを始めとして各国の求人や業界動向についても精通しているのが強みです。
ランスタッドとJACリクルートメントを口コミで比較
ランスタッドとJACリクルートメントのいい口コミを比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| いい口コミ | ・グローバル案件が豊富 ・迅速な対応、適切なアドバイスがもらえた ・内定を得るゴールまで導く意識が圧倒的に優れている | ・求人数・コンサルタントの質が高い ・外資系大手IT企業への転職実績もある ・面接対策のサポートがしっかりしている |
ランスタッドのいい口コミでは、グローバル案件が豊富、迅速な対応・適切なアドバイスがもらえた、内定を得るゴールまで導く意識が圧倒的に優れていた、などの声がありました。
ランスタッド自体が外資系であり、グローバル案件を多く扱っている様子。
また内定を得るまでの意識がとても強く、企業に求職者を強くアピールしてもらえます。
対してJACリクルートメントの口コミでは、求人数・コンサルタントの質が高い、外資系大手IT企業への転職実績もある、面接対策のサポートがしっかりしている、といった声がありました。
JACリクルートメントは選考対策のサポートに力を入れており、実際に転職成功まで導いていることが口コミからも伝わってきます。
その他のいい口コミは以下の記事で紹介していますので参考にしてみてくださいね。
JACリクルートメントの評判は？外資系IT企業に転職しやすい？
ランスタッドとJACリクルートメントの中立・悪い口コミを比較
| ランスタッド | JACリクルートメント | |
|---|---|---|
| 中立・悪い口コミ | ・英語オンリーの電話面談でうまく伝えられなかった ・派遣の登録情報が連携されてなく時間の無駄だった ・会社側が今紹介できる仕事をとにかく押してこられた | ・企業によって担当者が違うためミスマッチがひどい ・紹介される求人がない ・問い合わせても返事がない、指摘に具体性がない |
ランスタッドの中立・悪い口コミでは、英語のみの電話面談でうまく伝えられなかった、会社側が紹介できる仕事をとにかく押された、というような口コミがありました。
求職者のためというよりも営業のための求人を紹介されたという口コミが複数あり、残念ながらランスタッドの一部のコンサルタントにおいてあまりいい対応をしていない人もいるようです。
対してJACリクルートメントの口コミでは、企業によって担当者が違いミスマッチがひどい、紹介される求人がない、問い合わせても返事がない、といった声がありました。
JACリクルートメントは企業と求職者が同じ人が担当する両面型のエージェントですが、企業によって担当者が変わることにもなり、逆にミスマッチを招いてしまっているという指摘がありました。
会社（ランスタッド）側が今紹介できる仕事をとにかく紹介された
私の希望を叶えるお仕事の紹介というよりも会社側が今紹介できるお仕事をとにかく押してこられたような感覚です。
もう少しこちら側の話を聞いてくれても良いのにと思いました。
問い合わせても返事がなく、求人紹介も最初だけ（JACリクルートメント）
他の方も書いてますが、
- 選考が進んでるかすらわからず、こちらから問い合わせても返事がない。
- 求人も紹介は最初だけで、あとは月に1件程度。
- 指摘も具体性がなく、職務経歴書を書き直させられたが、それから書類選考が通らなくなる。
- 最初に面談したコンサルタントに話した内容が全く共有されていない。
など…
他社と違う強みとして、「企業と求職者の双方に対する支援を一人のコンサルタントが行う「両面型」のビジネスモデルを導入しています」と謳っていますが、 結果企業側に対しての営業が主な仕事のようで、求職者への対応はマニュアルがないのかと思うくらい杜撰です。
その他のいい口コミは以下の記事で紹介していますので参考にしてみてくださいね。
JACリクルートメントの評判は？外資系IT企業に転職しやすい？
ランスタッドをおすすめな方はこんな人
上記の比較から、ランスタッドをおすすめする人は、以下のような人になります。
- 800万円以上の年収の職に転職したい方
- 多くの外資系IT企業の求人を紹介されたい方
- エグゼクティブ層への転職をしたい方
登録・利用無料
JACリクルートメントをおすすめな方はこんな人
上記の比較から、JACリクルートメントをおすすめする人は、以下のような人になります。
- キャリア相談をしっかり行ってもらいたい方
- 外資IT専門のコンサルタントに対応してもらいたい方
- 対面でのやり取りを重視する方
登録・利用無料
まとめ
ランスタッドとJACリクルートメントを5つの項目で比較してきましたが、どちらも外資系IT企業への転職の助けとなるサービスです。
ランスタッド、JACリクルートメントそれぞれ強みや特徴が違うため、よりご自分に合うサービスを選んでくださいね。
どうしても迷う方は登録は無料ですので両方のサービスに登録してみて、合う方を選ぶのもおすすめ。
上で紹介したリンクから確認・登録してみてくださいね。
