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ランスタッドとパソナキャリアどっちを使うべきだろう。
この記事ではこんな疑問に答えていきます。
外資系IT企業への転職エージェントとしておすすめな「ランスタッド」と「パソナキャリア」を5つの項目で比較してみました。
求人数、就職者数、コンサルタント、実績、サポートの充実度の5つで比較しています。
それぞれの良い点・悪い点も公平な視点で比較していきます。
どちらを利用するか迷っている方の参考になれば幸いです。
ランスタッドとパソナキャリアにおいてしっかり比較していますので参考にしてみてくださいね。
ランスタッドとパソナキャリアがおすすめな人【結論】
忙しいみなさんのために、先に結論のみお伝えします。
ランスタッドは外資系企業の求人の割合が多く、外資系企業への転職を目指すならぜひ登録しておきたいエージェント。
パソナキャリアは女性の転職に力を入れており、また親身な対応の口コミ評価が高いエージェントで、マッチング率も高いのが特徴です。
それぞれ以下の項目で比較しています。
求人数で比較 | 公表されている求人数で比較しています |
求人の業界・職種の割合で比較 | 求人の業種・職種別の割合で比較しています |
コンサルタントで比較 | コンサルタントの対応について、口コミを基にしつつ比較しています |
実績で比較 | 転職支援実績で比較しています |
口コミで比較 | 口コミで比較しています |
上記5つの項目でランスタッドとパソナキャリアを比較しています。
知りたい比較ポイントをクリックすると各項目に移動できます。
ランスタッドとパソナキャリアを求人数で比較
ランスタッドとパソナキャリアの公開求人数
ランスタッドのハイクラス向け転職公開求人数は5,372件でした。
ランスタッドの非公開求人の中には独占求人もあもあり、米国株式市場のS&P500に名を連ねる企業からスタートアップまで200件以上の独占求人を扱っています。
求人も非公開求人が約80%を占め、公開求人数以上の非公開求人を扱っています。
パソナキャリアは非公開求人が全体の61%を占め、独占求人数も1,700件以上あります。
そのため、公開求人よりも多い外資系企業の求人を扱っています。
ランスタッドとパソナキャリアの外資系企業の公開求人数
ランスタッドの外資系企業の公開求人数は1,531件。
外資IT系企業に絞ると1,124件で非常に多くの外資IT企業の求人を扱っています。
対してパソナキャリアの外資系企業の公開求人数は1,182件。
外資IT企業にのみに絞ると107件です。
公開求人数から見ると外資系企業の求人の割合は3%程度になります。
求人数ではパソナキャリアが圧倒的に多いですが、ランスタッドは外資系企業の求人の割合が非常に多いです。
ランスタッドとパソナキャリアを業種・職種別の特徴で比較
ランスタッドとパソナキャリアの職種を比較
ランスタッドとパソナでそれぞれ強い職種は以下の通りです。
ランスタッドでは、ITエンジニア、管理・事務、ライフサイエンス、エンジニアの職種の求人が多いです。
対してパソナキャリアは、技術職、IT・Webエンジニア、管理・事務、営業職種が多い傾向にあります。
両方ともエンジニア、管理・事務の職種の割合が多いですね。
ランスタッドとパソナキャリアの業種を比較
ランスタッドでは、メーカー、IT・インターネット、メディカル・医療、コンサルティングの業種が強いです。
対してパソナキャリアは製造業、IT、不動産・建設、金融・保険の割合が多いです。
両方ともメーカー/製造業、IT関連の業種が半分を閉めています。パソナキャリアは不動産が、ランスタッドは医療関連が強いのは特徴的です。
ランスタッドとパソナキャリアをコンサルタントで比較
ランスタッドのコンサルタントの多くは英語・中国語などのバイリンガルコンサルタントです。
製造・エンジニアリング業界、BtoC業界、ライフサイエンス業界、IT・テクノロジー業界、管理部門、シニアリーダーシップ、購買・サプライチェーン・マネジメント、CSCダイレクト・ソーシング、障がい者支援、とそれぞれの業界毎にコンサルタントが特化。
また業界内で営業・マーケティング職に強い、シニアクラスに強いなどの得意領域をもっています。
対してパソナキャリアのコンサルタント(キャリアアドバイザー)は業界ごとに専門が決められています。
企業の採用担当者を招いた勉強会や、複数の人材紹介会社が参加するコンテストに参加してコンサルティング力の向上につとめるなど、アドバイザーのスキルアップに取り組んでいるとのこと。
パソナキャリアはリクルートダイレクトスカウトでも求人を紹介していますが、2023年のヘッドハンターランキングにおいて複数の分野で上位3位に入っています。
ランスタッドとパソナキャリアを実績で比較
ランスタッド | パソナキャリア | |
---|---|---|
実績 | ・年収800万円以上の求人、常時2,500件以上 ・世界39カ国、グローバルで60年の転職支援実績 ・10,000社以上の取り扱い実績 | ・オリコン顧客満足度調査「転職エージェント」総合1位(2019年〜2022年) ・転職者の年収UP率61.7% ・転職支援実績54万人 |
ランスタッドは、年収800万円以上の求人を常時2,500件以上扱っており、年収3,000万円以上のハイクラス求人情報も扱っています。
また1960年にオランダで設立されたランスタッドは世界的に見ても人材紹介業の老舗企業。
60年に渡る転職支援実績があり、世界中の10,000社以上の取り扱い企業があります。
多くの外資系企業・国内優良企業とのコネクションがあることが最大の強みです。
対してパソナキャリアは、オリコン顧客満足度調査の転職エージェント総合1位を獲得。
転職支援実績も54万人で豊富な転職支援実績があります。
過去の転職事例が豊富にあることから、各企業の選考対策についても情報を多く蓄積しているのが強みです。
ランスタッドとパソナキャリアを口コミで比較
ここからは実際に利用された方の口コミを見ていきましょう。
ランスタッドの高評価の口コミ・評判
キャリアを一緒に考えていただき、丁寧にサポートしてもらえた
しっかりその先のキャリアを一緒に考えていただき、ご丁寧にサポートしてくださいました。結果として、ご提案してくださった企業には内定を辞退する結果となりましたが、感謝しています。求人数の幅が広がればさらに良いと思いました。他の方にもおすすめします。
内定を得るというゴールまで導く意識が優れていた
転職の際に大変お世話になりました。
職歴及を考慮したマッチングの見極め、”内定を得る” というゴールまで導くという意識が、他の転職エージェントに対し圧倒的に優れていると思います。
ランスタッドの低評価の口コミ・評判
会社が今紹介できる仕事をとにかく紹介された
私の希望を叶えるお仕事の紹介というよりも会社側が今紹介できるお仕事をとにかく押してこられたような感覚です。
もう少しこちら側の話を聞いてくれても良いのにと思いました。
時間の無駄だった
likedinで正社員案件にスカウトされて、電話面談したが時間の無駄だった。
スカウト担当と企業担当で全く情報の連携ができていないと感じた。派遣登録しているので、経歴が閲覧できるだろうと思っていたが、事業部が別なので不可らしく、電話で経歴を聞かれた。
それなら経歴書を事前に送付したのに。求職者も忙しいので、配慮して欲しい。時間を返して欲しい。
その他の口コミは以下の記事で紹介していますので参考にしてみてくださいね。
パソナキャリアの高評価の口コミ・評判
要望をうまく吸い上げてもらい、いいマッチングになった
専任のアドバイザーがついてくれて密接に情報交換しながら進めてくれました。こちらの要望をうまく吸い上げてくださり、即戦力になる人材を求めていたため、スピーディに行動してくれるアドバイザーさんについてもらえて、良いマッチングにつながりました。
親身に話を来てもらい希望する業界に転職できた
担当社員さんによるっぽいですね。私の場合は親身に話を聞いてくる方だったので自分の要望とかも結構ストレートに伝えて、結果的に希望する業界で転職することができ、感謝してます。
パソナキャリアの低評価の口コミ・評判
総合型転職エージェントを使うなら、リクルートエージェントとdodaがまず思い浮かぶ人が多い。パソナキャリアは、求人獲得と求職者サポートを一気通貫で行っているので、求人情報や転職支援が的外れになることが少ないので、おすすめ。求人数は少なめなので、それは大手で補えばいい。
— CowBoy | 代表取締役&採用担当 (@cowboy19620626) May 10, 2023
不愉快でしかなかった
昔の話。その人次第の展開と思います。 私の場合は不愉快だった。 駅近で行きやすくよかった。 接した御一人に限って回想でしかないですが… メジャーな会社にコネ有るんだからねっ という印象でした。
S社グループ企業のシートを(貴方には普通みせませんけどっっ特別にっほらっっ…ていう雑な感じに…(この人といい…どーいう会社なんだ??))出されて内心苦笑したなという下らない記憶。
要望にマッチした求人の紹介はなく、とりあえず応募してもらおうという魂胆が丸見えだった
会社(パソナキャリア)がというより担当者の問題かもしれません。ただ、こちらの要望に対してマッチした求人の紹介はいっさいなく、とりあえず何かに応募してもらおうという魂胆が丸見えでした。
他の担当者に変えたくださいとお願いした後は音信不通。友人がここで転職していたと言っていたので期待していましたが、残念です。
その他のいい口コミは以下の記事で紹介していますので参考にしてみてくださいね。
ランスタッドをおすすめな方はこんな人
上記の比較から、ランスタッドをおすすめする人は、以下のような人になります。
- 800万円以上の年収の職に転職したい方
- 多様な外資系企業の求人を紹介されたい方
- エグゼクティブ層への転職をしたい方
ランスタッドのメリット・デメリットをまとめると以下の通りです。
- 外資系企業・英語環境の求人が豊富にある
- 英語での面談もあり英語面接の練習になる
- 転職成功への意識が強い
- 英語での面談がある
- エージェントによって当たり外れがある
ランスタッドは外資系・グローバル求人を多く手がけており、外資系企業への転職を考える方に非常におすすめできる転職エージェントです。
他の転職エージェントでは扱っていない外資系求人も多くあります。
ランスタッド自体も外資系企業であり働くスタッフも外国人が多く、転職成功に向けて積極的に働きかけてくれます。
登録・利用無料
パソナキャリアをおすすめな方はこんな人
上記の比較から、パソナキャリアをおすすめする人は、以下のような人になります。
- 日系大手企業も含めて幅広く求人を見たい方
- 女性もしくはマッチング率が高い求人が見たい方
パソナキャリアのメリット・デメリットをまとめると以下の通りです。
- アドバイザーが親身に向き合ってくれる
- 希望条件が合う求人を紹介してもらえる
- 女性のハイクラス転職に強い
- 最大手と比較すると求人数が少ない
- 担当者から連絡が来ないことがある
パソナキャリアはハイクラスに特化したエージェントで、国内企業も含めて多くの求人を扱っています。
リクルートエージェントやdodaと比較すると求人数は劣りますが、条件に合った求人を紹介してくれる、親身に対応してもらえる点が高評価を得ています。
外資系に特化しているわけではないため、外資系に特化した面接対策・書類添削などは他の外資系転職エージェントと比べるとやや弱い様子。
女性の転職や管理部門の転職に力を入れているため、女性の方や管理部門を目指している方にはおすすめのエージェントです。
登録・利用無料
まとめ
ランスタッドとパソナキャリアを5つの項目で比較してきましたが、どちらも外資系IT企業への転職の助けとなるサービスです。
ランスタッド、パソナキャリアそれぞれ強みや特徴が違うため、よりご自分に合うサービスを選んでくださいね。
どうしても迷う方は登録は無料ですので両方のサービスに登録してみて、合う方を選ぶのもおすすめ。
上で紹介したリンクから確認・登録してみてくださいね。